人力资源分析市场规模，份额乐鱼体育手机网站入口和趋势分析报告，按解决方案，按服务，按部署，按企业规模，按最终用途，按地区，分部预测，2022 - 2030

报告概述

2021年，全球人力资源分析市场规模为27亿美元乐鱼体育手机网站入口，预计从2022年到2030年将以14.3%的复合年增长率(CAGR)增长。对有效利用人力资源、降低组织运营成本和深入了解员工行为的需求日益增长，这是推动市场发展的关键因素。乐鱼APP二维码尽管COVID-19大流行已经改变了商业格局，但使用人力资源分析解决方案来做出数据驱动的决策对于监控和衡量组织和员工的生产力至关重要。它引发了重大的范式转变，要求组织处理社交距离并部署远程工作，这对于弹性应对危机和维持公司的长期生存能力至关重要。因此，随着企业被迫接受远程工作，COVID-19预计将永久改变工作模式，从而增加对劳动力管理解决方案的需求。

越来越多的企业需要聘用熟练人才，并利用创新技术提高员工保留率，例如物联网(物联网)和分析，预计将推动市场。例如，2020年4月，英国连锁超市ASDA选择了面向财务和人力资源的企业云应用平台Workday，通过Workday缺勤管理、Workday福利、Workday薪酬、Workday学习、Workday Prism分析和Workday人力资本管理(HCM)来提升员工体验，并为全球员工提供支持。解决方案的采用使公司能够提高员工敬业度，促进员工入职，并提高员工效率。此外，这些解决方案使人力资源专业人员能够吸引和留住员工，从而为组织带来更高的投资回报率(ROI)，提高生产力和更好的工作环境。

对有效的劳动力管理和招聘的需求正在推动市场向前发展。一些公司使用第三方人才获取平台。因此，供应商越来越多地采用新技术。组织正在转向基于技术的解决方案和服务，以满足他们的人才获取需求。其中许多解决方案本质上都是基于移动和云技术的认知解决方案。认知技术包括人工智能(AI),机器人过程自动化自然语言处理和预测算法从社交网络中收集数据，然后提供可操作的见解。乐鱼APP二维码这些技术的使用帮助组织做出更好的决策并最大化他们的资本，这正在加速市场的增长。

技术进步机器学习(ML)、大数据分析、人工智能(AI)、物联网(IoT)等将推动市场的增长。这些技术关联并集成数据，提供相关的、可操作的、及时的见解，以提高性能，最终导致更好的决策和行动。乐鱼APP二维码例如，机器学习使雇主能够预测哪些候选人表现最好，协助人力资源管理人员进行招聘和保留流程。此外，它连接和集成数据，提供相关的、可操作的和及时的见解，以提高绩效，最终导致更好的决策和行动。乐鱼APP二维码这些好处将在预测期内补充人力资源分析解决方案的增长。

现代技术的进步，如预测分析，大数据，而人工智能正在使其更容易整合人力资源管理(人力资源管理)解决方案与分析。与此同时，初创公司正在开发协作软件和移动应用程序，使员工和雇主能够随时随地获取关键信息。进一步，使用预测分析通过几个图表和信息图表，有助于对员工的持续进步进行推断。几个人力资源管理解决方案提供商，如Workday, Inc.;SAP SE;和Zoho Corporation Pvt. Ltd.专注于提供发展中的技术趋势，并在设计软件解决方案时考虑到客户不断变化的需求。预计这种创新解决方案的开发将在预测期内推动市场发展。

解决方案的见解乐鱼APP二维码

劳动力规划部分在2021年占最大的收入份额，超过25.0%。细分市场的增长可归因于对连接和统一的企业以及跨不同地点的集成劳动力管理系统的需求不断增长。组织可以通过实现这个解决方案来提高员工的绩效、生产力和满意度。此外，通过实施劳动力规划解决方案和服务，可以在简化远程工作的同时实现劳动力优化。这些优势促使组织对实现这样的解决方案来改进劳动力操作感兴趣。

在预测期内，人才分析部门预计将以16.4%的年复合增长率增长。越来越多地使用数据进行劳动力规划，越来越需要从绩效数据中识别人才差距，以及对手动人才分析工具的自动化和数字化需求不断增长，这些都有助于细分市场的增长。人才分析解决方案使组织能够将其目标与人才获取活动结合起来，从而提高公司绩效。此外，人才分析解决方案的集成使公司能够做出更好的决策，因此，预计该细分市场在预测期内将出现显着增长。

服务的见解乐鱼APP二维码

实施和集成部门在2021年占最大的收入份额，超过35.0%。细分市场的增长可归因于组织对改善现有系统服务的需求增加，自动化程度提高以及云计算的采用。这些服务使组织能够轻松地实施人力资源分析，并确保解决方案能够轻松地与外部和内部系统集成，从而使他们能够从it基础设施投资中获得最大收益。此外，这些服务使企业能够访问和可视化数据，然后在决策过程中使用这些数据。这些因素将在预测期内进一步推动细分市场。

在预测期内，支持和维护部分预计将以17.4%的显著复合年增长率增长。技术日新月异，需要定期对系统进行升级。人力资源分析解决方案必须与不断变化的技术保持同步，并且组织在发生技术问题时需要供应商的支持。此外，这些解决方案需要根据技术的进步进行不定期的更新，并且组织需要强大的供应商对故障排除和技术问题的支持。因此，在预测期内，支持和维护服务预计将获得牵引力。

部署的见解乐鱼APP二维码

内部部署部分在2021年占最大的收入份额，超过55.0%。内部部署为组织提供了更大的灵活性和对其IT基础设施的控制。此外，它们是可替换的，并在需要时提供自定义操作和增强插件的可跟踪性。内部部署减少了对互联网的依赖，同时也保护了数据免受潜在的损失和欺诈。此外，它消除了现场工作人员需要有互联网连接才能访问它的要求，使其完全可以访问，而不需要安全连接。在预测期内，这些优势预计将推动对内部部署的大量需求。

在预测期内，托管部分预计将以17.3%的最快复合年增长率增长。通过多云环境增加的数据连接、信息共享技术的进步以及基于云的分析解决方案的成本效益可归因于细分市场的增长。许多组织都渴望将他们的解决方案部署在云中，因为它提供了许多好处，例如可伸缩性、容量灵活性、增强的协作和成本效率。例如，SAP的SuccessFactors劳动力分析软件使人力资源专业人士、分析师和业务合作伙伴能够通过数据驱动的洞察力和基于证据的人力资源方法来影响业务决策。乐鱼APP二维码这些好处将在预测期内补充细分市场的增长。

企业的见解乐鱼APP二维码

2021年，大型企业部门的收入份额最大，超过55.0%。由于其庞大的员工队伍，大型企业经常面临大量的员工数据。人力资源分析有助于分析如此庞大的信息，同时降低运营成本。这些技术还使企业能够管理庞大的员工数据库，并提供对世界各地员工数据的实时访问。此外，许多大公司正在实施大数据分析，以增加收入，提高分析能力，并轻松访问大量员工信息。因此，大型企业正在实施人力资源分析解决方案，并为市场增长做出贡献。

中小型企业(SMEs)部分预计将在预测期内以16.0%的最高复合年增长率增长。由于中小企业面临着比大公司更多的资源约束，他们需要更好的策略来克服对其需求和资产成本优化的挑战。因此，中小企业正专注于使用人力资源分析解决方案来控制多个地区的解决方案并管理多名员工。此外，在实时人力资源分析的帮助下，管理者可以清楚地了解员工的情绪、敬业度和生产力。同时，从长远来看，他们可以在现有优势的基础上，提高员工满意度和职场文化。在预测期内，这些优势将进一步推动中小企业对人力资源分析解决方案的需求。

最终用途的见解乐鱼APP二维码

IT和电信部门在2021年的收入份额最大，超过20.0%，因为它迎合了庞大的劳动力，并拥有部署分析解决方案所需的技术基础设施。此外，大型组织的足迹遍布全球，这很难管理全球分散的劳动力，从而推动了对高效人力资源分析解决方案的需求。例如，图灵(Turing)、视频赫斯基(Video Husky)和Firstbase等几家IT服务公司都使用迪尔(Deel)，这是一家全球薪资和合规提供商，任何人在任何地方都可以找到工作并获得报酬。此外，企业还可以使用Deel管理其薪资服务，并通过技术支持的自助服务流程在150多个国家/地区建立法律联系。在预测期内，此类解决方案在行业中的部署将进一步推动对人力资源分析解决方案的需求。

BFSI部分预计将在预测期内以14.2%的复合年增长率增长。由于竞争压力和监管变化，该行业正在经历大规模的颠覆。它面临着独特的挑战，如信息安全威胁、遵从性要求和低利润率。这些挑战促使BFSI行业将人力资源分析用于劳动力协会，以重组运营并降低劳动力成本。例如，富国银行(Wells Fargo & Company)于2020年2月部署了Workday HCM，以改善整个组织26万多名员工的用户体验和人力资源效率。这些解决方案包括Adaptive Insights Busin乐鱼APP二维码ess Planning Cloud、Workday Payroll、Workday Prism Analytics和Workday Time Tracking，以帮助企业在一个由机器学习驱动的系统中规划、执行和分析整个企业。这些解决方案将帮助BFSI组织在战术和战略层面有效地应对竞争激烈的商业环境。

区域的见解乐鱼APP二维码

2021年，北美市场的收入份额最大，超过30.0%。区域市场的增长可归因于主要组织越来越多地采用云基础设施，以及在人力资源管理(HRM)解决方案的帮助下，用于考勤和时间跟踪、工资管理和人才管理的生产力和劳动效率的提高。美国和加拿大等发达国家积极投资于数字技术和有效商业运作的解决方案。例如，2022年6月，总部位于加拿大的人力资源分析平台公司Visier Inc.宣布与医疗运营解决方案提供商symplr建立合作伙伴关系，允许Visier的人员分析功能嵌入到symplr的招聘中，以创建人才分析功能。在预测期内，这些发展将进一步推动该地区对人力资源分析解决方案的需求。

在预测期内，亚太地区预计将以16.3%的最高复合年增长率增长。不断扩大的创业文化，提高员工和公司生产力和绩效的愿望，以及越来越多的政府采用云技术的举措，可能会推动该地区市场的发展。此外，该地区的组织正在采用人力资源分析来制定数据驱动的人才战略。例如，在2020年10月，塔塔咨询服务公司(TCS)推出了TCS劳动力分析，这是一个基于人工智能(AI)的统一系统，用于管理人员和员工的参与和洞察，从而提高了生产力和员工体验。乐鱼APP二维码该解决方案旨在帮助企业应对数字时代的人才管理挑战。在预测期内，这些发展将进一步推动该地区对人力资源分析的需求。

关键公司和市场份额洞察乐鱼APP二维码

观察到市场参与者在研发活动中投入资源，以支持增长并加强其内部业务运作。企业可以通过并购和合作来进一步升级产品，获得市场竞争优势。他们有效地致力于新产品的开发和现有产品的改进，以获得新客户和获得更大的市场份额。

例如，2020年8月，信息管理服务公司Iron Mounted Incorporated India部署了Kronos D5平台、劳动力管理和人力资本管理云提供商，以改变其在印度的劳动力管理战略和业务运营。在D5平台的帮助下，该公司为员工提供了自助服务移动技术，并为组织提供了考勤和薪资流程的统一视图。全球人力资源分析市场的一些主要参与者包括:

• IBM公司

• MicroStrategy合并

• 甲骨文公司

• SAP SE

• UKG Inc .)

• Cegid

• Tableau软件有限责任公司

• 赛奇软件解决方案有限公司

• Zoho Corporation pltd .

• 工作日,公司。

人力资源分析市场报告范围

报告的属性	细节
乐鱼体育手机网站入口2022年市场规模价值	29.6亿美元
2030年收入预测	85.9亿美元
增长速度	2022年至2030年复合年增长率为14.3%
估计基准年	2021
历史数据	2017 - 2020
预测期	2022 - 2030
量化单位	收入(百万美元/十亿美元)和复合年增长率(2022 - 2030年)
报告覆盖	收入预测，公司市场份额，竞争格局，增长因素和趋势
部分覆盖	解决方案、服务、部署、企业规模、最终用途、区域
区域范围	北美;欧洲;亚太地区;拉丁美洲;中东和非洲
国家范围	美国;加拿大;法国;德国;英国;澳大利亚;中国;香港;印度;日本; Singapore; Thailand; Brazil
主要公司简介	IBM公司;MicroStrategy合并;甲骨文公司;SAP SE;UKG Inc .);Cegid;表软件;赛奇软件解决方案有限公司;Zoho Corporation pltd .;工作日,公司。
自定义范围	购买时免费定制报告(最多相当于8个分析师工作日)。国家、地区、分部范围的增加或变更。
定价和购买选择	利用定制的购买选项，以满足您确切的研究需求。探索购买选择

全球人力资源分析市场细分

本报告预测了全球、地区和国家层面的收入增长，并分析了2017年至2030年每个子细分市场的最新行业趋势和机会。在这项研究中，Grand Vie下载乐鱼体育平台w Research根据解决方案、服务、部署、企业规模、最终用途和地区对全球人力资源分析市场报告进行了细分:

• 解决方案展望(收入，百万美元，2017 - 2030)

  • 员工敬业度与发展

  • 工资与薪酬

  • 招聘

  • 保留

  • 人才的分析

  • 劳动力计划

  • 其他(申请人跟踪系统、继任和领导规划)

• 服务展望(收入，百万美元，2017 - 2030)

  • 实施与集成

  • 支持与维护

  • 培训与咨询

• 部署展望(收入，百万美元，2017 - 2030)

  • 主持

  • 内部

• 企业规模展望(收入，百万美元，2017 - 2030年)

  • 大型企业

  • 中小企业(SME)

• 终端用途展望(收入，百万美元，2017 - 2030)

  • 学术界

  • BFSI

  • 政府

  • 医疗保健

  • IT与电信

  • 制造业

  • 零售

  • 其他(政府、运输与物流、能源与公用事业、旅游与酒店、媒体与娱乐)

• 区域展望(收入，百万美元，2017 - 2030)

  • 北美

    • 美国

    • 加拿大

  • 欧洲

    • 法国

    • 德国

    • 英国

  • 亚太地区

    • 澳大利亚

    • 中国

    • 香港

    • 印度

    • 日本

    • 新加坡

    • 泰国

  • 拉丁美洲

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